Usługi prywatnych detektywów cieszą się popularnością. Decydujemy się na na ich wynajęcie nie tylko w przypadku kłopotów rodzinnych. Ich usługi bywają bardzo pomocne również dla przedsiębiorców – umożliwiają np. sprawdzenie czy zatrudniony korzystający z L-4 faktycznie jest niezdolny do pracy albo czy informacje zawarte przez niego w zgłoszeniu o pracę nie zostały zakłamane. Warto więc powiedzieć kilka słów na temat tego, jakie kwalifikacje winien posiadać prywatny detektyw i w rozstrzygnięciu jakich zagadnień może być pomocny.
Prywatny detektyw – praca tylko z licencją
Nie wszyscy mogą pracować jako detektyw. Żeby legalnie pracować w tym zawodzie, trzeba dysponować stosowną licencją wydawaną po zaliczeniu państwowego egzaminu. Miejmy jednak na uwadze, że osoby podchodzące do egzaminu muszą także spełnić uprzednio określone wymagania. Najważniejsze z nich to posiadanie minimum średniego wykształcenia, obywatelstwa jednego z krajów należących UE i świadectwa o nieposzlakowanej opinii uzyskanego od komendanta miejskiego lub powiatowego Policji. Wymogiem jest też bycie osobą niekaraną, a odnośnie byłych funkcjonariuszy służb mundurowych – brak zwolnienia dyscyplinarnego. Co ważne, osoby starające się o licencję prywatnego detektywa muszą mieć ukończone 21 lat.
Kiedy poprosić o pomoc detektywów?
Większość zadań, realizowanych przez detektywów dotyczy różnego rodzaju kwestii rodzinnych. Do agencji detektywistycznej możemy zwrócić się między innymi jeśli podejrzewamy, że nasz towarzysz życia jest niewierny lub nie mamy pewności, czy drugi rodzic dziecka należycie sprawuje nad nim opiekę. Detektyw pomoże nam także określić faktyczną wysokość dochodów byłego partnera, co okaże się bardzo przydatne w przypadku spraw mających wyznaczyć wysokość zasądzonych alimentów.
